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VerkehrssicherheitVerkehrssicherheit ist ein Kernthema der BGN-Unfallprävention. Gefahren auf dem Arbeitsweg und bei Dienstfahrten lassen sich mit dem nötigen Wissen und der richtigen Einstellung deutlich reduzieren. Die BGN unterstützt Betriebe bei der Prävention von Verkehrsunfällen und Gefahren im Verkehr, u. a. mit Informationen, mit Fahrtrainings und bei Gesundheitstage. BGN-Themenseite Verkehrssicherheit Risikobewertung und MaßnahmenauswahlUnfallschwerpunkt IntralogistikUnfälle im Bereich…

Fahrerassistenzsysteme – Fluch oder Segen?Unfallforscher und Versicherer vertreten eine klare Meinung: Moderne Fahrassistenten verhindern Unfälle und tragen zur Sicherheit im Straßenverkehr bei. Auch viele Verkehrsteilnehmende haben schon erfahren, dass durch ein aktives Assistenzsystem Unfälle abgewendet wurden. In Betrieben führen die Assistenzsysteme in neuen Flottenfahrzeugen aber immer wieder zu Diskussionen, die oft sehr emotional und pauschal geführt werden. Meist reduziert sich die…

Gesundheit umfasst sowohl das körperliche als auch das psychische und soziale Wohlergehen. Daher muss der Arbeitgeber/ die Arbeitgeberin laut Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) auch eine Gefährdungsbeurteilung arbeitsbedingter psychischer Belastung durchführen. Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung kann entweder integriert in die Gesamt-Gefährdungsbeurteilung oder mit Hilfe spezifischer Instrumente erfolgen.Einen ersten Überblick zum Thema gibt Ihnen die Arbeitssicherheitsinformation (ASI)…

Das Zentrallabor der BGN bietet Ihnen verschiedene Dienstleistungen an: Neben dem Mess- und Analyseservice können Sie sich von unseren Expertinnen und Experten beraten lassen oder eine unserer Schulungen besuchen.Die Dienstleistungen befinden sich dabei in ständigem Austausch mit der anwendungsorientierten Forschung. Nur so können branchenspezifischen Erfahrungen in die Forschung bzw. Forschungsergebnisse in den Dienstleistungssektor einfließen. Alle Dienstleistungen können von den…

Die Arbeitssituationsanalyse (ASA) ist ein moderiertes Gruppeninterview für Gruppen von 8 – 15 Personen mit der Dauer von ca. 2 Stunden. Während der ASA wird die Arbeitssituation aus Sicht der Beschäftigten und Führungskräfte erfasst. Die ASA kann im Rahmen eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements oder der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung eingesetzt werden.Vorteile der MethodeEs werden nicht nur Probleme, sondern auch Stärken und Ressourcen der Arbeitssituation beleuchtet, sowie…